公司拖欠2000元工资，您有权要求支付。依据《劳动法》等规定，拖欠工资属违法行为，可能影响您的生活和信用。建议及时处理，避免长期拖欠带来的不良后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理公司拖欠工资，常见方式有协商、投诉举报、申请仲裁。可先尝试与用人单位协商；协商无果则向劳动保障监察机构投诉；仍无法解决，则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，根据具体情况选择合适方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司欠薪可这样处理：1.协商：与用人单位直接沟通，要求支付拖欠工资。2.投诉：若协商无果，向劳动保障监察机构投诉，提交相关证据。3.仲裁：投诉后仍未解决，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，注意时效。4.强制执行：仲裁裁决生效后，用人单位不执行，可申请法院强制执行。
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